Львівська ОВА шукає начальника Управління персоналу, розвитку та промоцій, який допоможе розвинути ініціативи, які вже реалізовують в адміністрації, і запропонує нові: щоб фахівці хотіли працювати в ОДА, а жителі області – бачили результат їхньої праці.
Про це поінформував очільник області Максим Козицький.
«Наша мета – стати структурою, яка асоціюватиметься зі служінням людям, розвитком та можливостями»,- зазначив Козицький, а також розповів, яку роботу проводять в цьому напрямі за останні два роки.
Зокрема:
– проводять адаптацію нових працівників у колективі.
– запровадили зустрічі у форматі «один на один», щоб отримувати від працівників щирий зворотний зв’язок.
– молодь має шанс випробувати свої сили на держслужбі. Для цього створили програму стажування «Академія перших можливостей», яку знають та наслідують далеко за межами області.
– організовуюь спільні події з ветеранськими спільнотами, волонтерами, родинами оборонців.
– заохочують працівників регулярно проходити медогляд та, за можливості, ставати донорами крові.
– допомагають працівникам покращувати їхній рівень англійської мови (і за це навіть здобули 1 місце серед усіх держструктур в Україні!).
– формують бренд роботодавця.
Подати резюме зацікавлені у вакансії можуть тут.
