У Львівській обласній військовій адміністрації відбулася зустріч очільника області Максима Козицького з представниками Києво-Могилянської бізнес-школи. Пів сотні учасників завітали до Львова в межах навчальної програми Executive MBA, яка триватиме до 17 липня.

Про це повідомила пресслужба Львівської ОВА.

Під час зустрічі учасники обговорили діяльність Львівської ОВА, стратегічні пріоритети розвитку області, підтримку підприємництва, залучення інвестицій, реалізацію проєктів відновлення та бачення післявоєнного розвитку регіону.

Окрему увагу приділили ролі Стратегії розвитку регіону. Це не лише документ із визначеними цілями, а практичний інструмент, який допомагає ухвалювати управлінські рішення, визначати пріоритети для інвестицій, планувати відновлення та ефективно використовувати фінансові ресурси. В умовах повномасштабної війни значення Стратегії ще більше зросло. Вона дозволяє адаптувати розвиток області до нових викликів, поєднуючи реагування на наслідки війни з довгостроковим баченням майбутнього.

«До початку повномасштабної війни Стратегія розвитку Львівщини була зосереджена на розвитку людського потенціалу, професійної освіти, локальної економіки, підтримці місцевих виробників, переході до зеленої енергетики, розвитку сільських територій, інфраструктури, туризму, а також транскордонної співпраці. Водночас після 2022 року наші пріоритети розширилися. До них додалися ветеранська політика, безбар’єрність, системна підтримка Сил Оборони України та розвиток реабілітаційної сфери. Сьогодні Львівщина є одним із лідерів у створенні сучасної системи реабілітації, яка задає орієнтир для всієї країни. Попри війну, ми не відмовилися від довгострокового бачення розвитку області, а адаптували його до нових викликів і потреб держави», – зауважив Максим Козицький.

Такі зустрічі є важливими майданчиками для обміну досвідом між представниками державного управління та бізнес-середовища. Вони сприяють поширенню успішних управлінських практик, формуванню нових партнерств та спільному пошуку рішень для розвитку регіонів в умовах сучасних викликів.

Обговорили з учасниками також питання релокації підприємств, як одного з ключових чинників економічної стійкості Львівщини в умовах повномасштабної війни. Область не лише забезпечила безпечні умови для продовження роботи українського бізнесу, а й отримала нові можливості для розвитку промисловості, створення робочих місць та зміцнення власної економіки.

«Сьогодні на Львівщині 73 територіальні громади. Із них 21 є дотаційною, тобто отримує додаткову фінансову підтримку з державного бюджету, 30 — самодостатні, а решта є реверсними: вони мають високий рівень доходів і спрямовують частину власних надходжень до державного бюджету для підтримки менш фінансово спроможних громад. Реверсним є й обласний бюджет, що свідчить про економічну спроможність регіону.

Релокація бізнесу не стала головним чинником економічного зростання області, однак мала важливе соціальне значення. Після початку повномасштабної війни до Львівщини релокувалися 246 підприємств, із яких 160 продовжують працювати, а 70 остаточно перереєструвалися в області та сплачують тут податки. Це близько п’яти тисяч робочих місць. Нашим головним завданням було не просто прийняти бізнес, а створити умови, щоб люди залишалися в Україні, мали роботу й могли забезпечувати свої родини.

Не менш важливим напрямом є розвиток професійної освіти. Сьогодні ринок праці гостро потребує кваліфікованих робітничих кадрів, тому ми створили 65 навчально-практичних центрів у закладах професійно-технічної освіти. Там молодь навчається на сучасному обладнанні, яке використовується на реальному виробництві, що дозволяє випускникам бути конкурентоспроможними та відповідати потребам роботодавців. Бізнес високо оцінив такий підхід, адже він допомагає готувати саме тих фахівців, яких потребує економіка», – додав очільник ОВА.

Executive MBA Києво-Могилянської бізнес-школи — дворічна магістерська програма для керівників, власників бізнесу та управлінців із досвідом стратегічного управління. Вона поєднує академічне навчання з практичним досвідом і спрямована на підготовку лідерів, здатних формувати довгострокові стратегії розвитку організацій, бізнесу та суспільства.