Про це повідомило Міністерство оборони, передає Укрінформ.

“На сайті Кабінету міністрів України опубліковано Постанову про запровадження контрактів із чіткими термінами служби. Це означає, що від 15 червня 2026 року можна укласти нові піхотно-штурмовий, бойовий або базовий контракти на військову службу у Збройних силах України (ЗСУ) та інших складових Сил оборони”, – йдеться у повідомленні.

Відповідно до Постанови Кабміну від 12 червня № 768, експериментальний проєкт діятиме два роки – до червня 2028 року.

У МОУ уточнили, що для всіх військовослужбовців надається можливість укладати контракти на строки від 6 до 24 місяців.

На бойових посадах: для чинних військовослужбовців – 10 місяців; для громадян із запасу – 14 місяців; для громадян із запасу з бойовим досвідом – від 6 місяців. На решті посад – 24 місяці.

Після завершення терміну дії нових контрактів захисникам гарантується звільнення з військової служби. Також для всіх гарантовано відстрочки від призову по мобілізації – не менше 6 місяців (базова відстрочка).

Додаткова тривалість відстрочки: +3 місяці за кожні 30 днів бойових дій – для контрактів на 10, 14 місяців, а також від 6 місяців; +1 місяць за кожні 30 днів бойових дій – для контрактів на 24 місяці; +6 місяців за кожний рік військової служби з початку воєнного стану – для контрактів на 10 місяців; +1 місяць за кожний рік військової служби до воєнного стану – для всіх.

Окрім цього, для українських захисників запроваджуються нові доплати: 20 000 гривень – за добу ведення штурмових дій у глибині оборони своїх військ; 40 000 гривень – за добу ведення штурмових дій у глибині оборони противника.

Виплати за виконання бойових завдань пропорційно до часу виконання відповідних завдань: до 100 000 гривень – базова бойова виплата для першого ешелону оборони або наступу; 170 000 гривень – виплата до взводного опорного пункту; 70 000 гривень – виплата до ротного опорного пункту; 50 000 гривень – на пунктах управління.

“За взяття в полон військовослужбовця противника передбачена винагорода 100 000 гривень. За знищення живої сили противника – 15 000 гривень”, – додали у Міноборони.

Усі військовослужбовці без жодних додаткових виплат (наприклад, тилові), але безпосередньо долучені до забезпечення життєдіяльності військових частин, отримуватимуть не менше 30 000 гривень на місяць. Також встановлюється додаткова винагорода інструкторам у військових частинах від 15 000 до 30 000 гривень пропорційно в розрахунку на місяць.

Нагадаємо, в Україні розпочинається реформа в армії – перший етап передбачає підвищення зарплат, встановлення чітких термінів служби та реформу рекрутингу.